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कैरियर के अवसर

微信图फोटो_20231109085515हमसे जुड़ें

विदेश व्यापार विक्रेता

नौकरी की जिम्मेदारियाँ:
1. ग्राहक विकास, बिक्री प्रक्रिया पूरी करने और प्रदर्शन लक्ष्य हासिल करने के लिए जिम्मेदार;
2. ग्राहकों की ज़रूरतों का पता लगाएं, उत्पाद समाधानों को डिज़ाइन करें और अनुकूलित करें;
3. बाजार की स्थिति को समझें, उद्योग प्रदर्शनी, व्यापार नीति, उत्पाद रुझान और अन्य जानकारी को समय पर समझें;
4. बिक्री के बाद की प्रक्रिया का पालन करें, ग्राहक सेवा में अच्छा काम करें और संभावित मांग का लाभ उठाएं;
5. कंपनी के संसाधनों का समन्वय किया, देश और विदेश में प्रदर्शनियों का आयोजन किया और उनमें भाग लिया।

काम की जरूरत:
स्नातक की डिग्री, अंग्रेज़ी,, रूसी,स्पैनिश, ग्राहक विकास, प्रदर्शनी अनुभव

विदेश व्यापार व्यवसाय प्रबंधक

नौकरी की जिम्मेदारियाँ:
1. टीम के दैनिक प्रबंधन और मूल्यांकन के लिए जिम्मेदार;
2. प्रमुख खाता विकास, व्यक्तिगत और टीम प्रदर्शन मानकों को सुनिश्चित करने के लिए जिम्मेदार;
3. संसाधन आवंटन का समन्वय और बिक्री प्रक्रिया का अनुकूलन;
4. उत्पाद आपूर्ति श्रृंखला और लॉजिस्टिक्स फारवर्डर भागीदारों को प्रबंधित करें;
5. ग्राहकों की शिकायतों और समय पर प्रतिक्रिया को संभालें;

काम की जरूरत:
स्नातक की डिग्री, अंग्रेज़ी, टीम प्रबंधन क्षमता, निर्णय और निर्णय लेने की क्षमता

विक्रेता

नौकरी का विवरण:
1. बिक्री अनुबंधों के निष्पादन का पालन करें;
2. खरीद और माल ढुलाई प्रबंधन के लिए जिम्मेदार;
3. ग्राहक प्रूफिंग ट्रैकिंग के लिए जिम्मेदार;
4. आपूर्तिकर्ताओं का मूल्यांकन करें और उनकी जांच करें।

काम की जरूरत:
कॉलेज की डिग्री, अंग्रेज़ी, ऑफिस सॉफ्टवेयर

उत्पाद डिज़ाइनर

नौकरी की जिम्मेदारियाँ:
1. उद्योग उत्पाद रुझानों से परिचित;
2. उत्पाद डिजाइन योजना जारी करना;
3. उत्पाद डिजाइन प्रक्रिया का अनुकूलन करें;
4. पूर्ण उत्पाद पुनरावृत्ति अद्यतन।

काम की जरूरत:
कॉलेज, AI, PS, कॉरल ड्रा

प्रयोगशाला अनुसंधान एवं विकास

नौकरी की जिम्मेदारियाँ:
1. स्टेबलाइजर फॉर्मूला विकसित और अनुकूलित करें;
2. अनुकूलित स्वतंत्र सूत्र डिबगिंग;
3. प्रत्येक उत्पाद के तकनीकी दस्तावेज़ बनाए रखें;
4. प्रत्येक उत्पादन प्रक्रिया की आवश्यकताओं को स्पष्ट करें।

काम की जरूरत:
स्नातक की डिग्री, अंग्रेज़ी, भेदक

भर्ती विशेषज्ञ

नौकरी की जिम्मेदारियाँ:
1. आवश्यकतानुसार पूर्ण भर्ती योजना;
2. भर्ती चैनल विकसित करना और बनाए रखना;
3. कैंपस भर्ती को व्यवस्थित करें और उसमें भाग लें;
4. कार्मिक टर्नओवर विश्लेषण का अच्छा काम करें।

काम की जरूरत:
स्नातक की डिग्री, अंग्रेज़ी, ऑफिस सॉफ्टवेयर

ईमेल:hr@topjoygroup.com